Juralit

Rezensionen juristischer Literatur

Anwaltshandbuch Kündigungsrecht

Pauly/Osnabrügge (Hrsg.), Handbuch Kündigungsrecht, 6. Aufl., 2024, AnwaltVerlag

 

Eine Rezension zu:

Handbuch Kündigungsrecht

 

Pauly/Osnabrügge (Hrsg.)

Handbuch Kündigungsrecht

– mit Musterdownload –

Bonn: AnwaltVerlag, 2024, 1120 S., 109,00 Euro inkl. MwSt

ISBN: 978-3-8240-1724-9

www.anwaltverlag.de

 

Das Handbuch behandelt für die Praxis das gesamt Kündigungsrecht unter besonderem Einschluss des Kündigungsschutzrechts, soweit es zur Anwendung kommt. Rund 35 % der beim Bundesarbeitsgericht eingehenden Verfahren beruhen auf Kündigungen. Daher sind arbeitsrechtliche Mandate mit diesen Gegenstand die häufigsten im Arbeitsrecht, wobei immer öfter präventive Beratung nachgefragt wird.

Um die Mandanten rechtssicher beraten zu können, sind Anwältinnen und Anwälte auf aktuelle und umfassende Informationen angewiesen, die dieses Handbuch im Detail liefert. Hierfür ist das „Handbuch Kündigungsrecht“ ein ideales Hilfsmittel. Alle Kündigungsmöglichkeiten einschließlich Formen und Fristen werden in diesem Handbuch behandelt, einschließlich der möglichen Abfindungsmodelle, unter Einschluss von Besonderheiten bei bestimmten Branchen und Tätigkeiten. Da Vergleiche und Aufhebungsverträge hier eine große Rolle spielen, werden diese Bereuiche breit erörtert.

Mit dem Handbuch in der umfassend aktualisierten 6. Auflage und den enthaltenen zahlreichen Praxistipps, Formulierungsbeispielen, Mustern und Checklisten auf dem Schreibtisch erhält der anwaltliche Berater den nötigen Vorsprung bei der Beratung und Vertretung der Mandanten und erhält das ideale Werkzeug für die Bearbeitung kündigungsrechtlicher Mandate. Das Handbuch erscheint seit über 20 Jahren

Die Neuauflage berücksichtigt Änderungen der Gesetzgebung sowie zahlreiche höchstrichterliche Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichtes und des Europäischen Gerichtshofes u.a. zu folgenden Themen:

– Klageverzicht in Abwicklungsvereinbarungen

– Kündigung während des Mutterschutzes und Elternzeit

– Änderungskündigung

– Personen- und verhaltensbedingte Kündigung

– Massenentlassung

– Abfindungen

Die Neuauflage des Handbuches ist noch praxistauglicher, denn die diversen bewährten Muster stehen jetzt auch als Download zur sofortigen Verwendung zur Verfügung. Damit haben Anwender nicht nur die fachliche Unterstützung in Form der einzelnen Kapitelkommentierungen, sondern zudem direkt praktische Hilfe bei der Formulierung der Schriftsätze zur Hand.

Das Werk wendet sich an alle Anwälte, die sich auf Arbeitsrecht spezialisiert haben und ebenso an alle Allgemeinanwälte, bei denen arbeitsrechtliche Spezialfälle nicht auf dem Schreibtisch liegen, die aber, wenn sie ein arbeitsrechtliches Problem lösen müssen, am ehesten eine Beratung im Rahmen der Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch Kündigung durchführen werden.

Das Handbuch gehört zu den besten seiner Art!

Die Herausgeber:

Dr. Stephan Pauly, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Autor zahlreicher arbeitsrechtlicher Veröffentlichungen: u.a. „AnwaltFormulare“, „Handbuch Internet Arbeitsrecht“, „Teilzeitarbeit und geringfügige Beschäftigung.

Dr. Stephan Osnabrügge, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Autor zahlreicher arbeitsrechtlicher Veröffentlichungen: u.a. „Handbuch Internet.Arbeitsrecht“, „Teilzeitarbeit und geringfügige Beschäftigung“, Dozententätigkeit: Goethe-Institut Bonn, R.O.M.B.U.S.-Akademie Saarbrücken (Fachanwalts-Weiterbildungen), Juristische Fachseminare, Institut für angewandtes Recht (Fachanwaltsausbildung).

Diese Seite verwendet Cookies, um die Nutzerfreundlichkeit zu verbessern. Nähere Informationen dazu und zu den Rechten als Nutzer finden sich in unserer Datenschutzerklärung. Mit der weiteren Verwendung stimmen die Nutzer der Verwendung von Cookies zu.

Datenschutzerklärung