Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht

15/12/2023 von rhhh

Franzen/Gallner/Oetker, Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht, 5. Auflage, 2024, C.H.Beck

Abbildung von Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht | 5. Auflage | 2024 | beck-shop.de

Franzen/Gallner/Oetker

Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht

Kommentar

Buch. Hardcover (Leinen)

5. Auflage. 2024

XLIV, 2489 S.

C.H.BECK. ISBN 978-3-406-79377-6

Format (B x L): 16,0 x 24,0 cm

Gewicht: 2124 g

Das Werk ist Teil der Reihe: Beck’sche Kurz-Kommentare

ISBN -978-3-406-79377-6

Auch in folgendem Set erhältlich:

Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht (24. Auflage) und Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht (5. Auflage) • Set

www.beck-shop.de

Der nunmehr in fünfter Auflage erschienen Kommentar stellt die perfekte Ergänzung zum Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht. In sehr vielen Fällen ist unmittelbar auf die europäischen Rechtsgrundlagen zurück zu greifen, die hier in einer exzellenten Zusammenstellung kommentiert werden. Der Kommentar stellt einerseits die Bezüge zur europäischen Rechtsordnung her und geht anderseits auf die Auswirkungen auf das nationale Recht, getrennt nach primären und sekundären Europarecht. Ausgangspunkt ist stets der konkrete Normtext der jeweiligen Vorschrift, Verordnung oder Richtlinie einschließlich der für die Auslegung sehr wichtigen Erwägungsgründe.

Der Kommentar orientiert sich am Modell des Erfurter Kommentars und kommentiert alle praxiswichtigen europäischen Vorschriften zum Arbeitsrecht.
Er berücksichtigt intensiv die Bezüge zur europäischen Rechtsprechung, besonders des EuGH, dessen Rechtsprechung immer mehr das Arbeitsrecht in Europa prägt.

Kommentiert sind:

EUV
AEUV
Europäische Grundrechte-Charta
Europäische Menschenrechtskonvention
Europäische Sozialcharta
Europäische Verordnungen
Europäische Richtlinien.

Wichtige Neuerungen

erstmalige Kommentierung der Mindestlohn-Richtlinie
erstmalige Kommentierung der Entgelttransparenz-Richtlinie
Umsetzung der Hinweisgeber-Richtlinie durch das Hinweisgeberschutzgesetz
Umsetzung der Richtlinie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
aktuelle Rechtsprechung insbesondere zum Urlaubsrecht
Umsetzung der neu gefassten Nachweisrichtlinie.
Umsetzung der Vorgaben zur grenzüberschreiten Umwandlung (Formwechsel, Verschmelzung, Spaltung) durch die Änderungen des MgVG
das neue MgFSG.

Damit liegt das Augenmerk auch auf der deutschen Umsetzung der EU-Richtlinien, etwa beim Hinweisgeberschutzgesetz. Dabei wird berücksichtigt, dass der deutsche Gesetzgeber nicht selten über den Umsetzungsstandard hinausgeht und weitere Regelungen trifft, was nicht selten zu Auslegungsproblemen führt. Die Kommentierung trägt insbesondere den dynamischen Entwicklungen seit der Vorauflage Rechnung, wobei insbesondere wichtige Vorabentscheidungsverfahren beim EuGH – etwa zum Urlaubsrecht – zu erheblichen Veränderungen der Rechtslage geführt haben. Erstmals wird die Mindestlohnrichtlinie kommentiert, die erheblichen Einfluss nehmen wird. Der Kommentar hat den Stand vom 01.06.2023.

Zusammen mit dem „Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht“ bildet dieser Kommentar die prägende Bibliothek zum europäischen Arbeitsrecht in einem Band.

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